大阪王将 パート・アルバイト・社員 求人スタッフ大募集

ダイワロイネットホテルズは大和ハウスグループ100%出資の「ダイワロイヤル株式会社」が運営するホテルです。現在全国各地に展開しています。
ホテルで働くことで大切なのは、"お客様へのおもてなし"。すべてのお客様が笑顔で朝をお迎えいただくために、私たちスタッフは常にお客様のために最善を尽くします。
人と接することが好きな方や得意な英語を活かしたいという方はもちろん、「ホテルで働いてみたい!」という意欲とやる気さえあれば、未経験の方でも大歓迎です。
ぜひ私たちと一緒に、ダイワロイネットホテルズで働いてみませんか?

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登録制度について

ご希望の勤務地などが見つからず、今すぐに勤務ができない方のためにスタッフ登録制度をご用意しています。
あなたの情報をご登録いただくことで、ご希望条件にマッチする仕事があった場合に、当社よりご案内をさせて頂きます。

登録制度のご案内

登録のメリット

  • 忙しくて時間がない場合でも最初に登録するだけで、1年間キャリアを慎重に検討させて頂きます。
  • 特定の業種に限定することなく登録できますので、今までにないチャレンジの場が見つかる可能性があります。

注意事項

  • ご登録されたすべての方に選考の機会をお約束するものではありません。
  • 現時点ですぐに選考をご希望される方は登録制ではなく、通常募集にエントリーをいただけますようお願い致します。
  • 登録情報の有効期限は、ご登録から1年間とさせて頂きます。
ご登録はこちら

インタビュー

インタビュー2

ダイワロイネットホテル川崎
松田 乙里依

Q1. ダイワロイネットホテルズに応募したきっかけを教えてください。

もともと人とかかわる仕事が好きで、接客業に興味を持っていましたので、ダイワロイネットホテルズに応募しました。

Q2. 仕事内容を教えてください。

接客はもちろんですが、ご予約の確認などパソコンを使った事務の仕事も行っています。まだまだ勉強中ですが、これからどんどん出来る仕事を増やしていきたいと思っています。

Q3. 現在の仕事内容のやりがいを教えてください。

役割分担された大きなシティホテルと違い、様々な業務に取り組むことができることにやりがいを感じます。また業務を通じて、自分のスキルアップを実感できるのも大きな魅力です。でも何といっても、お客様に喜んでいただけた時が一番やってて良かったと実感できる瞬間ですね。

Q4. ダイワロイネットホテルズ以前のお仕事は何をされていましたか。

映画館のチケット販売とグッズの物販をやっていました。

Q5. ダイワロイネットホテルズで働いて楽しいところ、自慢できるところを教えてください。

覚えることが多いので自分のスキルアップに繋がります。接客はもちろんですが、パソコンを使う事も多いので、いろんな意味で成長できる職場です。
またチームワークが良く、優しい先輩たちとともに毎日楽しく働ける職場です。

Q6. ダイワロイネットホテルズで働きたいと考えている方にメッセージをお願いします。

私自身もそうでしたが、最初は戸惑うことも多いと思います。それでも、皆でフォローする雰囲気があり、ミスをしても皆がカバーしてくれます。
ホテル業界でアルバイトや社員としての勤務経験がない方でも、安心して働ける職場だと思います。

インタビュー1

ダイワロイネットホテル東京大崎
東 真紀子

Q1. ホテル業界に入ろうと思ったきっかけはなんですか。

もともと憧れがあった部分が大きいです。
快適な空間やサービスを提供し、喜んでいただける仕事の楽しさや難しさ、遣り甲斐について興味を持っていました。

Q2. 仕事内容を教えてください。

午後は主にフロントでお客様のチェックインの手続きを行い、朝はチェックアウトされるお客様の対応や翌日いらっしゃるお客様の確認を行っています。
お電話でのお問い合わせや、お客様のご依頼による調べ物も重要な仕事です。

Q3. ダイワロイヤルの魅力は何だと思いますか?

あたり前のことですが、勤務時間によってはアルバイトでも社会保険関係の手続きをきちんと行う会社です。大和ハウスグループという安心感もあり、ステップアップ出来る環境に魅力を感じています。

Q4. 仕事をする上での喜び・やりがいを教えてください。

お客さまからのご要望にお応え出来た時や、お客様から感謝されたときは、やってて良かったと感じます。
リピーターのお客様に顔と名前を覚えて頂き、お声をかけていただいた時は嬉しく思います。

Q5. 仕事をするうえで、大切だと思うことはなんですか?

ご到着のお客様が多い時など業務に追われて慌ただしい日もありますが、お客様にはいつもと変わらぬ笑顔の接客を心掛けています。

Q6. アルバイトから契約社員にステップアップして感じた事を教えて下さい。

アルバイトの頃と比べると責任を感じます。
何かトラブルがあった時に上司がいなければ自分が判断する立場となりますので、その時は状況をよくみてベストな判断を下さなければなりません。
後輩の仕事のフォローや新人アルバイトさんの研修なども率先してやっていかなければいけないと考えています。その分仕事の達成感はアルバイトの頃と比べて、とても充実しています。

Q7. ダイワロイネットホテルズで働きたいと考えている方にメッセージをお願いします。

とても風通しのよい職場で人間関係も良好です。忙しい時もありますが楽しく働ける環境だと自信を持っておすすめできます。
皆様のご応募をお待ちしています。

インタビュー3

ダイワロイネットホテル東京赤羽
高本 雅幹

Q1. ダイワロイネットホテルズに応募したきっかけを教えてください。

転職活動をしている中で、自分の強みを活かせる職を探して、世界の中でもトップレベルと言われる日本のサービス業にチャレンジしたいと思い、ホテルスタッフを目指そうと考えました。
そのような中で住宅メーカーとしても有名な大和ハウス工業が出資する会社が運営するホテルであると知り、非常に興味をもちました。

Q2. 仕事内容を教えてください。

支配人のサポートを行い、スタッフが働きやすい職場となるよう日々努めています。
顧客満足度が日本一になるよう、様々な視点から何が問題なのか、そしてその問題をどう解決するかを日々考えて業務にあたっています。

Q3. 現在の仕事内容のやりがいを教えてください。

お客様の声がWebの浸透により口コミや評価点数という点で可視化されてきたことにより、改善したことがすぐに評価に反映されるところです。
また売り上げなど目標を達成した時にもやりがいを感じます。

Q4. ダイワロイネットホテルズ以前のお仕事は何をされていましたか。

通訳としてカナダ大使館に勤務していました。

Q5. ダイワロイネットホテルズで働いて楽しいところ、自慢できるところを教えてください。

ダイワロイネットホテルズではお客様がご到着になってからご出発になるまで、客室の清掃を除いた全ての業務に携われるので、充実感があります。
ダイワロイネットホテルズのチェーン拡大により知名度が上がっている中で、その一員として働いている事に誇りを感じます。

Q6. アルバイトから契約社員・正社員にステップアップして感じたことを教えてください。

アルバイトから契約社員、そして正社員を目指せるという事は、そのステップアップ毎に評価をされるため、自分の目標を定める事が出来ます。
ステップアップするにつれ、自分が背負う責任は増えていきますが、それと同時に支配人と連携し自分の目指すホテル作りに携わる機会が増えていきました。

Q7. ダイワロイネットホテルズで働きたいと考えている方にメッセージをお願いします。

ダイワロイネットホテルズは、数あるホテルの中でも急成長を遂げており、お客様を一番に考えたホテル作りをしています。
みなさんもその一員となって、顧客満足度 日本一のホテルを一緒に作っていきましょう。

ダイワロイネットホテルズとは

満ち足りた時間、笑顔の朝。

ダイワロイネットホテルがご提供するのは、ホスピタリティあふれるサービス。
すべてのお客様が笑顔で朝をお迎えいただけるように、私たちは最善を尽くします。

ダイワロイネットホテルが一番心がけているのは、 安全、安心、清潔。そして「心からのおもてなし」です。 私たちはお客様にご満足いただくため、 「快適とやすらぎを追求した、安心と信頼ある空間の創造」に努めています。 その一つが、女性のお客様専用のレディースルーム。 フットマッサージ機やイオンフェイススチーマーといった、 女性スタッフがこだわりをもって選んだ数々のアイテムを取り揃え、 お客様が心からくつろげる空間を創造しています。 ほかにも無料のベビーベッド、キッズアメニティなど、お子様専用のサービスをご用意し、 ご家族一緒に旅行が楽しめる、ファミリー向けプランも充実させています。 ダイワロイネットホテルが何よりもお客様にご提供したいもの。 それは笑顔があふれる、至福の一日。 私たちは、ダイワロイネットホテルの誇りと責任をもって、 お客様の大切な時を刻むお手伝いをしたいと考えています。 ご要望・お問い合わせがあれば、フロントスタッフにお気軽にお申し付けください。

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